离职申请书是一种正式的书面文件，用于向管理层提交请辞并结束与公司或组织的雇佣关系。下面提供几个撰写离职申请书的要点：
正式的格式和抬头：首先需要在纸张顶部写上公司名称、地址、日期、申请离职的职位、姓名等信息，以及收信人的称呼（例如“尊敬的领导”）和称呼后的正文开头。
离职原因：说明离职原因，是否为个人原因或公司因素，但需要注意避免负面评价公司或同事。
日期和通知时间：指明正式提交离职申请的日期，并附上预计的离职时间，通常提前两周到一个月等时间。
表示感谢：适当地表达感激之情，以及对公司或同事给予的帮助和支持表示感谢。
承诺交接工作：承诺妥善交接正在处理的工作，并协助新员工熟悉工作流程。
最后，需要签上自己的名字，并提醒公司注意确认收到离职申请书。在撰写离职申请书时需严谨认真，态度诚恳，以免给自己留下不良记录和影响离职后的其他方面。
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